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情感分析
文章导读
    我们谈谈做美国ASI和SAGE平台的公司如何提成的3个阶段,ASI基本都是合伙人模式了,新手你也可以听下你的阶段 第一种就是20%+底薪 苏州现在很多公司还是20%提成+底薪,好像只有苏州加成大厦是50%,苏州加成大厦10几个公司都在用一个联邦账号,所以他们物流特别便宜。

    我们谈谈做美国ASI和SAGE平台的公司如何提成的3个阶段,ASI基本都是合伙人模式了,新手你也可以听下你的阶段

    第一种就是20%+底薪

    苏州现在很多公司还是20%提成+底薪,好像只有苏州加成大厦是50%,苏州加成大厦10几个公司都在用一个联邦账号,所以他们物流特别便宜。比如思波特是50%提成,那这种老板年龄比较大了,比较保守,所以还是按传统保守的模式去做,

    那里面的员工也没什么积极性,比如做了6年的,拿20%你问他业绩怎么样?好多都是混口饭吃,因为假如业绩好的,肯定去50%的公司了,这种公司基本都是帮人培养人,比如苏州台湾女老板出去单干,开了公司叫美*多, 听说一年干2个亿

    第二种是50%+座位费

    义乌很多都是这种,而且苏州很多公司都来义乌招人了,为什么呢?因为苏州基本招不到人, 很多苏州公司都来义乌了,除了加成大厦,加成大厦有10几家公司,全部用的都是一家物流,他们的出货量是联邦的华东区TOP3,价格比义乌有优势,,你在苏州过来找工作你说没有底薪,只有提成人家都怀疑你是不是正规的。

    义乌为什么这么多创业的第1个你来到义乌,你随便走任何一栋房子都可以租到房子,他的创业成本是很低的,但是在苏州在上海,在温州,你可能都要通过中介才能租到房子,本身你进来就要多交一笔钱

    有的人问我在义乌你在哪里租房子租办公室比较好,我说义乌哪里都可以,因为义乌住的租房子很简单

    第三种就是分公司70%-80%

    这时候老板基本不赚钱的,老板给你打工了,这时候基本你的定位就是组长你能够为所有的公司创造价值,也证明了自己的价值,对老板来说,老板希望你留下来帮他带人,老板会给你更多的提成.这种情况下可能你要承担中国的所有费用了,老板只能承担美国的费用,而且赔钱了你要负责了。

    原文来自邦阅网 (52by.com) - www.52by.com/article/75960

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