各位在越南布局工厂、涉及建筑项目的朋友们注意了!近半年越南针对工业生产、工厂运营及建筑领域的新规密集出台,从审批流程到合规要求都有不小调整,直接关系到项目落地效率和运营成本。今天就为大家梳理这些核心变化,重点关注

一、省级行政单位合并,工厂布局迎新机遇

2025年6月12日,越南第十五届国会第九次会议表决通过省级行政单位合并决议,全国63个省级行政单位精简至34个,自7月1日起新政府正式运作 。此次合并多数为两省合并,少数是三省合并。比如北宁省和北江省合并为新的北宁省,省会设在北江市;永福省、和平省和富寿省合并为新的富寿省,省会设在原富寿省首府越池市。

这一变动对工厂布局影响重大。原本在不同省份设有分厂的企业,可借助合并契机整合资源,减少跨区域沟通成本,优化供应链。以电子制造企业为例,若此前在北宁省和北江省都有生产基地,合并后在统一政策、协调管理下,能更高效调配人力、物力,降低物流运输时长与成本。同时,合并后部分地区的产业集聚效应将增强,企业能获取更丰富的上下游配套资源,利于扩大生产规模、提升产能。

二、工厂运营相关新规

1. 用工计划强制备案:2025年1月1日起,外资制造业企业申请投资项目时,必须提交详细的5年用工计划,包括招聘数量、岗位技能要求、培训安排及薪资架构。未按规定报备的项目,可能影响投资审批进度。这要求企业提前做好人力规划,根据工厂未来发展规模和业务方向,精准制定用工策略,避免因用工计划不合理而延误项目推进。

2. 原产地溯源从严监管:2025年4月起,越南加强打击原产地欺诈,要求工厂出口产品原材料来源必须全程可追溯,原材料供应商需在工贸部备案。违规者将面临货物扣押、出口受限等处罚。工厂需建立完善的原材料采购管理体系,详细记录每批原材料的采购渠道、进货时间、使用情况等信息,确保在监管部门检查时能快速准确提供溯源资料。

3. 环保许可“一票否决”:依据第45/2022/ND - CP号法令,2025年8月后,工厂投产前未取得环境许可证的,一律勒令停工并罚款(同奈省已有企业因违规被罚案例)。涉及废水、废气排放的制造业(如电子、化工)需额外提交处理方案。工厂要高度重视环保工作,提前按照环保标准建设污染处理设施,确保生产过程中的污染物达标排放,避免因环保问题遭受重罚甚至停产。

4. 企业所得税优惠收紧:2025年10月1日起,仅高新技术、绿色能源、智能制造类工厂可享10%企业所得税(为期15年),传统制造业不再享受园区特殊优惠,统一按20%税率征收。传统制造业工厂需重新评估运营成本和利润空间,考虑通过技术升级、产业转型等方式,向高新技术或绿色制造领域靠拢,以获取更优惠的税收政策。(新闻来源:vietnambiz.vn)

5. 化学品管理升级:新《化学品法》2025年实施后,工厂生产/进出口化学品需先获工贸部5年期许可证,进口新化学品必须在国家数据库登记,含危险成分的产品需贴GHS合规标签,安全设施不达标最高罚5亿越南盾。涉及化学品生产和使用的工厂,要严格按照法规要求,完善化学品的采购、储存、使用和废弃物处理流程,确保人员培训到位,安全设施配备齐全。

6. 增值税“一升一降”:7月1日起,出口商品/服务的0%税率适用范围收窄(需严格满足“境外使用/消费”标准),但整体增值税率临时下调2%(至2026年底),工厂采购设备、原材料的税负有所减轻。工厂在开展进出口业务时,要准确判断自身业务是否符合0%税率标准,同时充分利用增值税率下调的契机,合理安排采购计划,降低采购成本。

7. 外籍劳工流程简化:8月7日起,第219号法令生效,工厂招聘外籍技术人员时,工作许可申请材料合并,办理时间延长至10个工作日(减少补件往返),科技、智能制造等领域专家可豁免许可。急需高端技术人才的工厂,可更便捷地引进外籍专家,加快技术研发和创新步伐,提升工厂的核心竞争力。

三、建筑及工厂基建相关调整

1. 部分项目免办建筑许可证:2025年新规明确,已通过可行性研究、位于获批详细规划区内的工厂基建项目(如车间扩建、仓库改造),无需再申请建筑施工许可证,直接凭规划文件开工,审批周期缩短30%以上。这大大加快了工厂建设和改造的速度,企业能更快将规划落地,投入生产运营,抢占市场先机。

2. 特殊产业审批“绿色通道”:工业园区内的半导体、高科技工厂项目,自1月15日起取消环境影响评估报告、消防审批等前置要求,仅需园区管委会审核,15天内即可获投资登记证,加速项目落地。此类产业的工厂项目能迅速启动建设,减少因繁琐审批导致的时间成本和机会成本损耗。

3. 工厂配套住房政策倾斜:5月29日国会决议提出,鼓励工厂集中区域配套建设社会住房,省级行政单位合并后闲置的办公用地,可优先用于建设社会保障性住房,企业参与建设可享土地使用费减免(《住房法》2025 年生效)。这有助于解决工厂员工及低收入人群的住房问题,稳定员工队伍,同时降低企业为员工提供住房补贴等福利的成本。 

这些新规既为合规企业提供了便利(如简化审批、降低税负),也对不合规行为划出了红线(如环保、原产地监管)。建议在越工厂企业尽快对照调整内部流程,尤其是涉及进出口、外籍员工及基建的项目,提前做好合规准备,避免政策变动影响运营。

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原文来自邦阅网 (52by.com) - www.52by.com/article/194851

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