客户想请我但是劳动合同很苛刻,求建议!!

王生4
之前在公司上班四年多一直跟这个客人合作, 本来打算今年自己SOHO的, 然后这个客人对我比较信任想请我AGENT, 年薪的 没有点, 我看年薪还可以就答应让其发合同,但是发现合同条款非常苛刻, 例如,若以后这种关系破灭了 我在四年内都不能涉及相关行业,客人的是FASHION ACC, 所以一旦离职我就在四年内不可以进入这些行业, 若有, 其要追究相关法律责任, 如果离职后一年内从事的行业侵犯到这个客人的权益 那么我所有的利润都无条件贵客人所有 没有五险一金 加班没有加班费, 没有带薪产假,若在职期间伤到客人的利益,客人不但要扣除所有工资还要让我付罚金。。。感觉特别苛刻,各位前辈们望指教, 答应还是不答应??? 加注??给次客人期间不可以有其他任何客人 不可以有其他任何经济来源 如果有事离或是请假必须提前好所有的事情或者要找人在假期期间帮忙,包括法定节假日以及年假
2013-05-19 3219阅读
问题/讨论
回复(14)
  • Lisa.Liu
    霸王条款,身契,不签
    2013-05-27
  • 周强
    太多条条框框了,不接受
    2013-05-26
  • 夏天不开花
    我也觉得10几万太少了
    2013-05-26
  • Lisa.Liu
    无压力,尽管接。你见过老外告中国的个人,告赢过? 有这样的案例?13亿的人海,他用4年的时间能找到你?
    2013-05-25
  • xiejinmei
    老外比较较真的 如果你到时候真的违反条款 说不定还真的告你的 所以你如果要 最好改条款
    2013-05-25
  • abby5
    我之前签的也有这样的合同和国内公司,其实你走了以后,没人再关注你的,除非你真的能力很强,的超过你的老板了,老板才会时刻关注你
    2013-05-24
  • Joan6
    30-50万可以考虑,国外的人太tm的死脑筋。
    2013-05-24
  • xiejinmei
    告诉他你的劳动合同不符合中国法律,要更改,然后你就始按你想的方向进行了.你懂得..
    2013-05-23
  • 周强
    才十几万
    2013-05-23
  • bruce
    如果上百万为什么不答应?
    2013-05-22
  • Mr.Wong
    那么严格啊 他一年给你多少钱呀,不至于吧,我感觉我不能接受。
    2013-05-22
  • Emily.Jin2
    你太多虑了。。。。。
    2013-05-21
  • Natalie.Egan
    万一真告我咋捏 合同很正式的 复印件都要要的
    2013-05-20
  • Paul19
    答应。。怕鸟啊。。。。你到时候干这个他还监视你不成。。
    2013-05-20
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