是不是应该辞了这份外贸工作?

萧大卫很忧伤
来公司做外贸两个月了,一个月在车间。在车间学习的时候,就只待在那个包装的位置上,而且连包装线上的岗位都没换过,向去学一下,其它岗位,人家就说,那个你不会。我会了?还要来学吗?有一次,线上的事做完了,在等物料,我刚好对我上游的那个操作不熟,也就一米不到的位子,中间没隔人,线上也没事,我就去请教,刚好主事看到,说我没事做,偷懒,不是偷懒也不能串岗。我在想,我到底是来车间熟悉产品 还是拿一个办公室的底薪来做生产普工的?后面转到办公室了,我的电脑配置17寸的,全公司最小的尺寸,而且就只有我一个人在用这种小尺寸了。尺寸小,我想想,刚来,能用就先用着。可是,可是!!!这显示器老是一闪一闪的,正常工作不到一分钟就要黑屏一次,然后就要重新开机,或者拔那个显示器的电源。这也不是一直这样,每周就几天是这样的。有一天实在忍不住了,我就去找人事,因为她主管办公用品,人家说,好的,我知道,就打发我了。好吧,我就回来了,继续倒腾。没过两天。没过两天,我又再一次去说这个情况,那天是真的实在没法上班了,好的,人家过来看一下,说,你拔一下电源。好的,我做了,显示器刚好能用个一分钟,她就说“能用吧。等到你实在没法用了,再来找我把!”那天,我很想辞工了,重来没有那么强烈过。和我一起来的几个同事说,你把自己的笔记本带过来吧。我笑了。想了想,后面决定自己掏钱买一个二手的显示器。我朋友都说,你见过自己带电脑去上班的吗?而且你还只是一个小业务员。大家觉得我要买这个显示器吗??一个做外贸电商的,连能用的显示器都配不上!!!后面我打算辞工,并且要告诉管事的,我是历史上第一个因为显示器原因离开你们公司的!!后面人事听过小道消息知道我要这么做,才找了一个能用的给我,屏幕还是原来的大小。全司最小。做网页的时候,只能显示部分,你还要通过放大才能看得清。灰色和白色一样的!我辛辛苦苦发的产品,后面在宿舍用自己电脑看的时候,才发现,一段灰色一段白色,有些还是花的。我的天啊。来到这里,两个月了,感觉大家都是忙自己的,没有什么其他的交流接触。这么小的一个公司,职场斗争就这么强烈,我真心觉得恶心。我们一天上班的时间为9.5小时,工资为3000包住,其他什么福利都没有,那什么险什么金就从来不要在这里提了。连办个工资卡,都还要指定那个银行,是哪个银行,不是哪种银行,旁边这么多这种银行,硬是要那个银行办的才行!那个银行还老远老远。(工资是财务在公司用电脑转账)。后面大家都嫌上班时间长了,就集体要求5天8小时。好吧,这下好玩的事来了。
18:30 下班,我18:45下的班,那天有点累。然后第二天老总就说了,我们干嘛提前走!好吧,既然你要求,那我就多加点班把。第二天我也是18:40多下班的,吃了个饭,19:00前后来加的班。晚上21.:25左右才走的,已多上两个半小时,比平时原来9.5小时还多上了一个小时,那天老总没走,我就先回去了。你知道别人怎么说吗。我们先走了!想我们每天免费加班到10点。后面找来我们老大来跟我们说,老总的意思,你还是按原来的上班时间。但是注意打卡时间是现在这个5天8小时的打法,别让考勤出了问题。这老总这么做,还是偷偷的,让我觉得很恶心。第三天晚上,我同样在免费加班,过来了,看着我,老脸辣的老长了,比那啥,面条还长,墨水还黑。你瞅啥啊,你瞅啥啊。大家早就下班了走了,我免费在这加班你还嫌加班时间不够!那晚也就是昨晚,我就8点半就走了。老总9点走的。好啊,这人又先走了。今天就找我们老大骂了一顿,看我的眼神都是凶巴巴的,估计也会把我辞了吧。其实我是不想做这个行业的,很不喜欢。我喜欢做外贸。来了这里没走是因为我想多学点东西,也给公司带来点价值。不然刚来那几天就走了。其实我很清楚以后自己不会做这一块,现在就是浪费时间,我做哪一行不是在学习?并且我们公司电商的工资根本就不是3000,刚来的时候,说我们新来的,工资底薪不好和别人老员工的一样。各种费用一扣根本就没有3000.好吧,我们接受了,后面也比别人多免费加班了,还不行,还不开心了他。说句心里话,楼主是一心想为做点事,也能吃得了苦,上个公司我每天12点多,有时搞到3点才下班,但是我很开心,我也很乐意。而且但是碰到这样的,我真就干不下去了。我只是想找一个能让我全身心工作的公司,然后勤勤恳恳的做下去。我相信,任何一个公司都不会像这样把。


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2015-08-06 762阅读
问题/讨论
回复(11)
我要向AI提问
AI回答:
首先,我能理解你的困境和心情。从你的描述中可以看出,你所在的公司存在着一些问题,管理混乱、待遇不合理、劳动时间不规范等。如果这些问题不得到有效的解决,你难以在这样的环境中做得开心和得心应手。

针对你的疑问,是否应该辞掉这份外贸工作,我个人认为具体问题具体分析。如果你能够通过沟通、协商等方式解决问题,让自己在这个公司有更好的发展,就可以考虑留下。但如果公司对你的诉求始终没有响应,你的工作环境和待遇无法改善,你觉得没有办法在这个公司有更好的发展,那么辞职也是一种选择。

不过,在做出决定之前,我建议你先考虑以下几个方面:

1. 你自身的经济情况和职业规划。如果你有一定的经济基础和一份稳定的职业计划,可以先找到下一份工作再辞职。但如果你的经济状况比较紧张,最好不要轻易辞职,尽可能在当前工作中挣到更多的钱。

2. 你是否已经找到了下一份工作。辞职之前最好先准备好下一份工作,这样可以避免失业的风险。如果你还没有找到下一份工作,可以尝试在业余时间寻找机会或进行相关的培训和学习。

3. 辞职会不会影响你的职业前景。如果你想在同一行业发展,辞职可能对你的前景会有一定的影响。因此,在辞职之前最好重新考虑自己的职业方向和发展计划。

最后,我希望你可以找到一份让自己满意的工作,享受到更好的发展和待遇。但无论你做出怎样的决定,都要理性对待自己的选择,并做好充分的准备。
2023-06-05
追问:
  • 萧大卫很忧伤
    实在待不下去了
    2015-08-06
  • 萧大卫很忧伤
    正在想办法结工资
    2015-08-06
  • CNC.precision.parts
    就是,走人得了
    2015-08-06
  • 萧大卫很忧伤
    刚出来不久,就受到这样的欺负。找了老大和人事,都不管。真心不知道自己掏钱买显示器老上班会是怎么样的。原来只见过一些大主管这样做过。
    2015-08-06
  • 萧大卫很忧伤
    主要是我看到了我10年后20年后的样子。这辈子还有什么盼头。
    2015-08-06
  • Nick
    看到楼主说的,真是无语了,好无奈啊,连一个显示器都买不起的公司没啥发展吧。
    2015-08-06
  • 萧大卫很忧伤
    谢谢支持,看来我的决定没错。
    2015-08-06
  • Sallyqiu
    走吧
    2015-08-06
  • Coco.Chen
    支持走人
    2015-08-06
  • julcy
    这种公司我肯定呆不下去
    2015-08-06
  • Andie
    确实让人生气呢!
    2015-08-06
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