今天和大家说说什么样的外贸业务员不出业绩。这里说实话我知道会得罪很多人，因为会揭露很多人的伤疤，大部分人更多的是鸵鸟心态不愿意面对。
做不出业绩主要是没有主动性
业绩差的外贸业务员喜欢放假，不知道社会竞争激烈。
就计算着如何偷懒，公司发多少工资就做多少事情，不肯多出一份力，稍微让他付出点就觉得吃亏了，觉得他花自己的钱学习最后销量上升也是公司赚的多，他心里不平衡。
做外贸，必须忍得住高强度的工作，而不是干一会，就不干了，就休息了。做外贸是不能太闲的，闲久了，稍微努力一下就以为在拼命。别说你会尽力，努力，全力，用吃奶的力，这都不是最大的力，要使出自己的洪荒之力，你只有逼自己一把，你的潜能才能激发出来。
做不出业绩主要是怨天尤人
新人都是一样的，还没给公司创造业绩，那么公司凭什么把别人用订单赚来的钱创造的机会分配给你？寄希望于公司给他机会，公司阿里平台，展会都是用钱买来的，都是别人接订单赚出来的，有的分你已经很好了，给你机会是情分，不给你机会是本分。 能把外贸做好的，都是自己想办法，慢慢的出业绩了，慢慢的做出业绩，赚够买机会的本钱，公司就自然把资源慢慢转移到你身上了。想必很多新人想必都有一样的抱怨，觉得公司不给他机会，有机会他就一定能做的好，要知道公司都是盈利机构，所有机会都是买来的，都是自己赚出来的。
要么别做外贸，要做就把外贸做好，怨天尤人并没有任何用处。嘴上说吃苦我都不怕，就是怕别人的否定，实际上什么方法都不找，什么方法也不学，早就已经想好退路了，做不出业绩就去银行。一不出业绩就放弃了，就想着转行，那么就相当于逃兵。证明自己，就算是对公司不满意要离开也是以成功者的身份离开，而不是以失败者的身份离开。
做不出业绩主要是因为无所谓
做不做的出业绩都无所谓，已经麻木了，工资低点也无所谓只要省钱少花点就行了，这些人所获得的，就是他应该得到的。
这就像饥饿感，随着时间的流失，你不在乎他，会变成一种病。25岁，该结婚了，没结婚，就有饥饿感。到了30岁，还没结婚，大部分人就不那么着急了。到了40岁，还找不到比翼双飞的人，就直接认命了。收入低不是你的错，甘愿受穷就是你的不对了。大部分人做外贸何尝不是这样呢，工作半年，业绩不理想，急！几个月后，仍然没什么业绩，就习惯了，认命了，就混日子敷衍工作了。
做不出业绩心态非常消极
中国那么多公司还在做外贸，每年那么多企业那么多老板投资成百上千万研发产品，打造团队，参展展会，开拓市场，就是因为不怕输，所以赢了。而作为一个员工不认真工作，不认真开发客户，成天想些莫名其妙的事情，在考虑不切实际的想法，杞人忧天，那么结局就是在战战兢兢中度过一生。做外贸坚持就是一切，经常有很多人做几个月外贸就已经在打退堂鼓了，就没耐心了，这样的人是不会成功的，我们做外贸的态度，就是一辈子，外贸活，我活，外贸死，我死。如此而已，结果，这种态度做外贸，外贸就做好了。
消极的人管他分析什么，最终都是消极面，而且喜欢张着嘴巴到处宣传消极的东西，在公司，如果有这样的人那么建议尽早开除，这样的人，是制造失败思想毒素的人。
什么样的外贸业务员能出成绩
每个人的结果都是他应得的，我不该去强迫帮助谁。我现在不帮助需要帮助的，而是值得帮助的。所以我现在拒绝和消极的人接触，我只和积极向上的人，有潜力的人在一起。
大家做外贸，首先就是要逼迫自己开发客户。
每天跟100个老外客户交流，筛选出20个潜在客户，只问耕耘，不问收获。不管你有什么借口，这是必须完成的事情。
我们要么当领导，要么被领导。
唯有不断的奋斗，我们才能希望活得好。
真正能做好外贸的，就是能使用环球快客主动开发客户的人，主动开拓外贸市场的人。
