这个公司不知道是个什么情况

Ms..Thao
是这样的,我还是实习生嘛,到6月份毕业,跟公司约定是3个月的期。这公司规模很小,20来个人吧,公室+车间。 我们外贸部门就3个人,1经理,1业务加1我。我刚进去的时候,经理交代了点东西给我,也算是进了外贸的门槛了,然后叫我没事去车间逛逛看看产品。。。。然后就这样秉持这种状态一直到了现在,已经2个多月了,没有其他东西交给我。。。这期间他跟我说过先从跟单坐起额,可是。。。后来又没任务交给我。。。 既然他没任务给我,那我就只有网上寻公司email,发邮件,看看外贸邦帖子,在网上赚点经验。然后,那经理和老板都来找我谈话了,给了我别的公司的产品册,叫我看产品,还说叫我多去下面车间走走。去下面车间走走,额,其实是这样的,一始我是在走走看看问问,然后车间的主管大概看不得我在旁边转悠,把我叫去帮忙了。。。。。。经常这样。好嘛,意思我懂了,我这2个月基本是这样过来的,上午公室,下午车间。然后车间里产品的东西我是边边学,这个部件是什么,那个部件是什么,问一点说一点,然后就那样了,车间里生产流程图也没有的,他们产品也不全。我到后面不知道要怎么学了 哦,还有,我发邮件,有时候会到回复,哪款产品报个价过去,然后我想向经理要价格,经理说报价叫那个业务员报。。。。。。也就是说产品价格我也不能晓得, 额,我现在有点疑惑,这到底是要干嘛,公司规模小,还能养闲人吗这不是浪费吗? 还是说怕我只混个实习期就走,得等我毕业了才正式发任务 还是说觉得我能力不行,但又碍于怕伤我的自尊心,想我自动辞职? 求分析求告知 其实这样下来我也不太想了。
2013-06-10 1041阅读
问题/讨论
回复(14)
我要向AI提问
AI回答:
根据你描述的情况,有几种可能的解释。

首先,公司规模小可能是因为他们目前只需要少数人来处理外贸业务。这可能导致你在那里的实习期间没有得到太多的任务。公司可能希望你能够主动学习和了解产品知识,并通过与车间合作了解其生产流程。这对于将来进一步发展你的外贸能力可能是有益的。

其次,公司可能担心你只是利用实习期来积累经验然后离开。他们可能希望等到你正式毕业后再分配更多的任务给你。这样可以确保他们投资在你身上的时间和精力不会白费。

最后,公司也可能认为你目前的能力还不够,而不愿意直接告诉你。他们可能希望你能够自我反省和提升,然后再给你更多的任务。在这种情况下,你可以主动向经理询问他们的期望和建议,以便更好地了解公司对你的期望。

无论是哪种情况,我建议你尽可能地与经理沟通,表达你的期望和对实习的态度。你可以询问他们关于工作安排和自己能力提升的建议。当然,如果你觉得这并不符合你的职业发展规划,你也可以考虑寻找其他更适合你的机会。
2023-07-01
追问:
  • limin
    你情况跟我差不多啊,不过我这边还好的,边学边自己发客户
    2013-06-15
  • christina4
    楼主算是好的了
    我就我一个新人外贸,
    公司的元老了 其实公司11年才的
    以前公司外贸都没过
    2013-06-21
  • Tony4
    把该学的先学好  不要急~~心态~~
    2013-06-20
  • franklee
    有时候公司规模小不一定是坏事。没那么人挤,没那么大压力。
    我倒是很想车间,毕竟可以充分的学习产品知识,所有有些产品你们不 ,但是好多产品的工艺等都是相通的。你对产品越了解,以后你谈客户的时候,人家才会觉得你更专业,更愿意跟你合作。 纯业务,跟业务+懂技术,哪个更好些呢。

    我知道,任何老板都有一个评定员工的标准,他该去扶植谁,谁值得他去培养,都是跟你的努力成正比的。自己所的所有努力,老板都是看得见的。
    2013-06-20
  • Steve.Marsh
    尽快熟悉了产品和生产工艺,然后找时间和你经理谈,安排一个测试给你,能通过就下任务,不能通过就再说,看经理怎么安排。实在不行就找老板谈,但是作为新人首先是调整自己心态,不要过于求成,觉得自己已经懂了。看你是不是真的已经懂了,再决定。
    2013-06-19
  • marco10
    亲,你指的正反双方是?我有点愚钝额
    2013-06-19
  • Woody.Wu
    问题是经理是老板的小舅子,我看他也没有走的打算。
    其实我一始是认为没准是要等到我毕业了之后才会教我东西
    不过现在我越来越没底了。。。
    2013-06-18
  • tom.Jones
    说得对,有时人家不教你,不给机会你,你就得多看多听,多上论坛来,多看看正反双方说的,然后自己分析一下,哪一种更具有道理,有些事还不能一概而论,还是要辩证着来看。你要是实习生,人家可能认为你早晚要走的,也有可能是在观察你。总之你要学你所想学的就行了。
    2013-06-18
  • HUANG.LI
    你是个职场新人,但你说得很对,公司是不会出闲钱养闲人的,特别是在经济全球萎缩的情况下。 你觉得你没有什么事情,但是你看你们的经理,还有那个业务都忙吗? 多观察,多留意,我刚入行的时候跟你是一样的,两个月后才发现原来我的上司要辞职,找我是用来代替她的。 小公司其实不错的,起码没有那么多人事障碍。
    2013-06-17
  • 梁嘉妮
    我的情况也差不多啊,跟你,就是我们公司车间的人 比较多,大概50多个吧,我们外贸就一个外贸业务员,一个我,我也是刚刚来的,什么都不会的那种,也是2个多月了,情况跟你一样一样的,外贸经理新来的那个了8天就走了,外贸业务员都不怎么教我,哎
    2013-06-17
  • 许莹滨
    是啊,自己一个人摸索会有很多弯路的。外贸需要团队~!
    2013-06-16
  • Angier
    没人带你的状态 找个正规点的单位 。。。自己摸索需要一段时间。。
    2013-06-16
  • 赵福星
    顶顶顶
    2013-06-15
  • Ms..Thao
    是我想岔了,还是就是如此啊
    2013-06-14
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